Terminaste la entrevista, fue bien, y ahora hay silencio. Hacer seguimiento es lo correcto, pero la diferencia entre util y molesto esta sobre todo en el momento y el tono. Acierta en ambos y un seguimiento puede inclinar de verdad una decision ajustada a tu favor.

Envia un agradecimiento en 24 horas

El primer seguimiento no es realmente un seguimiento: es una nota de agradecimiento, y debe salir el mismo dia o a la manana siguiente. Hazla breve:

• Agradece al entrevistador por su nombre el tiempo dedicado.
• Menciona algo concreto de la conversacion para que no parezca una plantilla.
• Reafirma en una frase por que encajas bien.

El correo sirve y suele preferirse. Si viste a varias personas, envia a cada una una nota breve y algo distinta en lugar de un copia y pega.

La nota de agradecimiento es la ventaja mas barata de la seleccion. La mayoria la omite, asi que quien envia una cuidada destaca por defecto.

Luego respeta el plazo que te dieron

Si dijeron "te contactaremos para el viernes", no hagas nada hasta que pase el viernes. Insistir antes de su propio plazo suena ansioso e ignora lo que te dijeron. Apunta la fecha y aguanta hasta que llegue.

Si no dieron plazo, una semana es un punto de partida razonable antes del siguiente mensaje.

El mensaje de seguimiento

Cuando el plazo haya pasado, envia un solo mensaje cordial:

Hola [Nombre], gracias de nuevo por la conversacion de la semana pasada sobre el puesto de [rol]. Queria saber como va el proceso y reafirmar mi interes. Quedo a disposicion para cualquier cosa que ayude.

Nada mas. Sin culpas, sin presion, sin repetir por que eres genial. Un mensaje limpio.

Con que frecuencia, y cuando parar

El ritmo que funciona: nota de agradecimiento, luego un seguimiento tras su plazo, y uno mas tras otra semana de silencio. Despues, afloja. Tres contactos sin respuesta son una respuesta, y seguir insistiendo solo dana como te recuerdan.

Sigue buscando todo este tiempo. Dar por hecha una entrevista antes de tener una oferta hace perder impulso. Nuestra guia sobre el seguimiento tras postularte cubre la etapa anterior si aun no llegaste a la entrevista.

El tono lo es todo

Escribe cada seguimiento como si quien selecciona estuviera ocupado y de tu lado, porque suele ser cierto. Calido, breve, facil de responder. Un mensaje que se lee y se contesta en diez segundos es uno al que de verdad daran curso.